ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

КОДЫ
Форма по ОКУД

на «01» января 2022 г.
Главный распорядитель, распорядитель,
получатель бюджетных средств, главный
администратор, администратор доходов
бюджета, главный администратор,
администратор источников финансирования
дефицита бюджета
Наименование бюджета (публично-правового
образования)
Периодичность: месячная, квартальная, годовая
Единица измерения:
руб.

1.

МОУ «Средняя
общеобразовательная
школа №1 им. С.Ф.
Романова», г. Жуков
Жуковского района
Калужской области

Жуковский район

0503160

Дате 01.01.2022

по ОКПС

Глава по БК

48362209

804

по ОКАТО

по ОКЕИ

383

Сведения об организации.
Муниципальное общеобразовательная учреждение «Средняя общеобразовательная
школа №1 им. С.Ф. Романова», г. Жуков Жуковского района Калужской области, (далее по

тексту «Школа»).
Школа является некоммерческим учреждением, не преследует извлечение прибыли в

качестве основной цели своей деятельности.
Юридический и почтовый адрес
249191, Калужская область, Жуковский район г. Жуков, ул. Рогачёва, 11 тел/факс 5-40-

88,5-66-66
По своему типу Школа является общеобразовательным учреждением, по виду-средней
общеобразовательной школой.
Учредителем Школы является Администрация муниципального района «Жуковский
район» (далее по тексту «Учредитель»), адрес Учредителя : 249191, Калужская область , г.

Жуков, ул. Гурьянова, зд.31.
Школа подведомственна структурному подразделению администрации муниципального
района «Жуковский район» - отделу образования Жуковского района, осуществляющему
управление в сфере образования. Отдел образования осуществляет бюджетные полномочия

главного распорядителя бюджетных средств.
Школа по своей организационно- правовой форме является муниципальным казенным
' Школа является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, обособленное

имущество, лицевые счета, бланки, штампы, круглую печать со своим наименованием и
наименованием Учредителя на русском языке.
Права юридического лица у Школы в части ведения финансово-хозяиственнои
деятельности, предусмотренной настоящим Уставом и направленной на подготовку
осуществление образовательного процесса, возникают с момента ее регистрации как
образовательного учреждения.
Школа в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет в пределу,
установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями собственника

(Учредителя) и назначением имущества права владения, пользования и распоряжения
•
Школа отвечает по своим обязательствам, находящимся в его распоряжении денежнь
средствами, а при их недостаточности субсидированную ответственность по его
оеуюес— за счет средств
_
_
муниципального бюджета по утвержденной Учредителем бюджетной смете при казначейской

"oZZ™лжиоперации о бюджетными средствами через открытые ему в
установленном законом порядке лицевые счета.

Школа не имеет права предоставлять и получать кредиты (займы), приобретать ценные
бумаги. Субсидии и бюджетные кредиты Школе не предоставляются.
Предметом деятельности является образовательная деятельность Школы.
Основной целью образовательного процесса являются:
воспитание нравственного, ответственного, инициативного и компетентного гражданина
России. Процесс образования понимается не только как процесс усвоения системы знаний,
умений и компетенций, составляющих инструментальную основу учебной деятельности
учащегося, но и как процесс развития личности, принятия духовно-нравственных, социальных,
семейных и других ценностей.
Правила приема граждан в Школу определяются Школой самостоятельно в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
Правила приема граждан в Школу для обучения по основным общеобразовательным
программам обеспечивают прием граждан, которые проживают на территории
муниципального района «Жуковский район», закрепленной постановлением администрации
муниципального района» Жуковский район» за Школой (далее -закрепленная территория), и
имеющих право на получение общего образования (далее-закрепленные лица).
Прием закрепленных лиц в Школу осуществляется без вступительных (процедур отбора).
Прием граждан в ТТТкопу осуществляется по личному заявлению родителей (законных
представителей) ребенка при предъявлении документа, удостоверяющего личность.

1.1. В Школе на 31.12.2021 года работают 56 человека: из них 52 основных, 4 совместителей.
Сотрудники распределены по разделам и службам учреждения, следующим образом
.2.

Наименование
Педагоги
Работники
Обслуживающий персонал

Численность по состоянию на 31.12.2021г.
32
4
20

Общее образование является обязательным. Требование обязательности общего образования
применительно к конкретному обучающемуся сохраняет силу до достижения им возраста
восемнадцати лет, если советующее образование не было получено обучающемся ранее.
ТТТкопа. осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнями:
Общеобразовательных программ трех ступеней образования:
I ступень-начальное общее образование (нормативный срок освоения-4 года);
II ступень-основное общее образование (нормативный срок освоения-5 лет);
III ступень- среднее 9полное) общее образование (нормативный срок освоения -2 года).
Школа, реализует основные общеобразовательные программы:
-начального общего,
-основного общего образования,
-среднего (полного)общего образования,
Обеспечивающие реализацию федерального государственного образовательного стандарта с
учетом типа и вида образовательного учреждения, образовательных потребностей и запросов
обучающихся, воспитанников, и включающих в себя учебный план, рабочие программы
учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) и другие материалы, ооеспечивающие
духовно-нравственное развитие, воспитание и качество подготовки обучающихся. А также
дополнительные образовательные программы, включающих в себя рабочие программы
учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей).

Учебная нагрузка обучающихся определяется учебным планом в соответствии с
действующим законодательством и не должна превышать максимально допустимые учебные
нагрузки, установленные Гигиеническими требованиями к максимальным величинам
недельной образовательной нагрузки обучающихся.
На основании учебного плана согласования учебной/недельной нагрузки составляется
тарификационный список педагогических работников учреждения.
В учреждении на 31.12.2021 год согласно тарификационного списка педагогических
работников имеет следующие показатели:

Показатели на начало
учебного года
1 .Число классов,
комплектов на 1
сентября
2.Число учащихся на 1
сентября
3.Общее число часов
преподавательской
работы в неделю по
тарификации
в том числе:
а) число часов по
учебному плану
б) число
дополнительных-всего
из них: в связи с
освобождением
учителей 1-4 классов от
ведение уроков:
Физкультуры
пения
В связи с делением
классов на группы при
проведении занятий:
по иностранному языку
по труду
по информатике
индивидуальные (часы)

В том числе:
индивидуальные
(ученики)

1-4 класса

5-9 классы

10-11 классы

Итого

И

12

2

25

329

343

46

718

263

453

68

784

247

405

68

720

16

30
14
4
177
И

94
9

46
14
4
271
19

:

180000,00

172437,02

180000,00

172437,02

Иные выплаты
персоналу
учреждений за
исключением
фонда оплаты
труда
Взносы по
обязательному
социальному

578303,57

Лимиты
бюджетных
обязательств

Утвержденные
бюджетные
назначения

585868,02

Утвержденные
бюджетные
назначения

Код дохода по
бюджетной
классификации

Фонд оплаты
труда
учреждения

Наименование
показателя

В том числе

бю джета . всего

Доходы

Наименование
показателя

172437,02

180000,00

578303,42

финансовые
органы

Через

100000,00

Через
финансовые
органы

172437,02

180000,00

578303,42

Итого

Исполнено
Через
банковские
счета
Итого

7504,60

Неисполненные назначения
По
По лимитам
ассигнованиям
бюджетных
обязательств

Некассовые
операции

о
о,
o'
о
о
о
о

К)
гН
o'

Просроченной
задолженности
по
заработной
плате не имеется

Примечание

Неисполненные
назначения

Уплата налога
на имущество
организаций и
земельного
налога
закупка
товаров, работ
и услуг
Бюджетные
инвестиции в
объекты
капитального
строительства
государственн

вреда

страхованию
на выплаты по
оплате труда
работников и
иные выплаты
работникам
учреждений
Прочая
закупка
товаров, работ
и услуг
Закупка
энергетических
ресурсов
Исполнение
судебных
актов РФ и
моровых
соглашений по
возмещению
причиненного
310596,00

1046389,68

38000,00

310596,00

1046389,68

38000,00

310596,00

1046389,68

38000,00

38000,00

1046389,68

310596,00

3700,00

3700,00

3700,00

3700,00

55519,04

1654788,97

1654788,97

1654788,97

1710308,01

161919,85

2144819,96

2144819,96

2144828,96

2306739,81

9,00

Фонд оплаты
труда
учреждения
Взносы по
обязательному
социальному
страхованию
на выплаты по
оплате труда
работников и
иные выплаты
работникам

Взносы по
обязательному
социальному
страхованию
на выплаты по
оплате труда
работников и
иные выплаты
работникам
учреждений
Прочая
закупка
товаров, работ
и услуг

ой
(муниципально
й)
собственности
Фонд оплаты
труда
учреждения

122878,54

40366,49

21570751,93

6497954,32

1472549,05

101334,46

30482,51

21570751,93

6497954,32

1472549,05

101334,46

30462,51

21570751,93

6497954,32

1472549,05

101334,46

30482,51

21570751,93

6497954,32

1472549,05

224213,00

70849,00

Просроченной
задолженности
по
заработной
плате не имеется

250000,00

250000,00

Прочая
закупка

товаров, работ
и услуг

505050,00

100000,00

Прочая

закупка

3339863,00

505050,00

100000,00

2664308,20

938541,40

450865,01

450865,01

938542,20

1478848,50

1478848,50

Прочая
закупка
товаров, работ
и услуг

товаров, работ
и услуг

закупка

Прочая

и услуг

товаров, работ

учреждений
Фонд оплаты
труда
учреждения
Взносы по
обязательному
социальному
страхованию
на выплаты по
оплате труда
работников и
иные выплаты
работникам
учреждений
Прочая
закупка

505050,00

99100,00

2664308,20

874778,00

250000,00

450865,01

1478848,50

505050,00

99100,00

2664308,20

874778,00

250000,00

450865,01

1478848,50

900,00

675554,80

63764,20

250000,00

450865,01

1478848,50

900,00

63763,40

о
со
сч
оо

о
Ол
00

40
40
40

О
СО
00

40
40
40

о
S
о
О_
оо
40
40

40

о
Ог
оГ
00

40

г-

н
о
ю

<й
&

к
S
S
Й

1=5
>>
00
О
Рч

и
<и
а
а
о
а
о
а

а
н
о
Ч
2
ю

о
а
н
а
&
S z^'
£ »
о а